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“硕士生都是城管队员,这不是浪费吗?”据悉,常州城管一线执法部门有12名研究生,这些城管硕士成员中有一部分从事街道巡逻工作。消息一出,立刻引发网友热议。对此,这些硕士的城管队员和城管部门表示,一点也不觉得浪费,城管工作越来越需要高素质的人才。据了解,常州目前的官方城管队员大部分都是本科学历。
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让华做出纳不是浪费人才吗?
一个岗位能不能培养人才,和人力资源是否浪费有着根本的区别。如果因为一个岗位可以培养人才而认为不存在人才浪费,那么这个世界上就不存在人才浪费这种东西,因为我们真的可以说任何一个岗位都是“状元”。即使我们把一个知名法学家放在岗哨上,我们还是可以告诉他,这不是浪费人才,因为“金子总会发光”,不是很荒谬吗?
讨论问题不能抛弃现实。什么是现实?现实是中国的人才供给远远不能满足社会发展的需要,各行各业都迫切需要高学历的从业者。但是,一些行政部门吸引了更多高学历的人,这不是一个好现象。前几天,广东省委副书记有一种“所有优秀人才在这个国家当官都没有前途”的感觉,这恰恰是人才浪费的现象。一个中小城市的城管部门,其实有12个硕士,很多都只是从事街道巡逻工作,而一些中小学校则是翘首以待硕士的到来,却只能感叹“虽然来不了,但心向往之”。这种不平衡不应该伤害我们吗?
《西游记》中,唐的使命是取经,一些小妖怪做着“大王叫我巡山”之类的事。如果有一点“创造性思维”,我们觉得唐僧巡山可能更好。就算是真的,有意义吗?是“专业对口”吗?从全世界设立硕士教育的目的来看,是培养研究型人才和应用型人才。我国在培养硕士的过程中,成本很高,硕士研究生要找到自己的“舞台”,用自己的特长服务社会。从新闻来看,大师们的专业几乎都是出格的,但城管部门认为有些选手的专业是出格的。原因是他们的专业是“城市规划管理”和“高等教育”。因为他们想策划小贩,想教育小贩,所以出格了。这样,如果数学家华做出纳,教育家蔡元培做城市经理,是否也是专业对口,而不是浪费人才?
欧分析
学历缩水的形象表达
“城市管理硕士”最直接的表现就是学历萎缩的社会现实。随着高等教育的扩大,产生了无数高学历的学生。但面对全社会的就业需求,在目前“冒险岛”的形势下,毕业季的学生已经到了饥不择食的状态。保安,保姆,保洁,各行各业都有高学历的影子。所以,做一个城管高手,没有什么值得怀疑的。常州的12位城管硕士,在面试中没有表现出高学历的态度,而是兢兢业业,有担当,希望在社会需要的地方发挥自己的聪明才智。这说明硕士的城管工作也是一种价值观的选择,对毕业生来说是一种有趣的选择。
当高学历的人都是低端工作的时候,还是需要深入思考这是自己真正的选择还是无奈的选择。虽然,城管部门和城管队员在采访中都没有表现出无奈。但是,紫飞宇知道鱼的快乐。因为自身的身份差异,他们对自己的选择只能无语。这背后隐藏的一个病就是高等教育的盲目扩张,无数学生走出校园却只能在有限的岗位上选择。可见,“城市管理硕士”现象的根源在于高等教育的宏观政策失误。比如本科掘粪工的出现等等。都是这种疾病的表现。
网友的回应往往是抱着站在另一边看火的态度,更理性的看待。相反,里面的人,尤其是政府官员。那些城管队员的说辞值得推敲几遍。毕竟“当局者迷”,往往看不清或者看不懂自己的病。“硕士城管”无疑是一种资源的浪费,但这种资源是一种人力资源,比物质资源的浪费更可怕。上一页123下一页
标题:硕士当城管引热议 城管部门称一点不浪费
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